Med blikket på ballen
Med blikket på ballen
«Citius, altius, fortius» – eller «raskere, høyere, sterkere» – er det offisielle valgspråket når verdens beste idrettsutøvere møtes til dyst i de olympiske leker. Men verken hurtighet, størrelse eller rå muskelkraft er nok til å sikre seier. Man må også ha evnen til å holde fokus.
Den evnen har vi i Selvaag Eiendom virkelig vist i 2021. Vår nye porteføljestrategi er implementert med gode resultater, særlig innenfor logistikk. Vi har tatt nye steg med utleiearbeidet, der Strandveien 12 på Lysaker står som et meget godt eksempel på hvordan vi jobber. Etter en omfattende oppgradering, ble eiendommen fullt utleid på under ett år, med en god miks av leietakere på langsiktige kontrakter.
Innenfor prosjekt har grunnlaget som er utarbeidet for reguleringen av Dronningensgate 13 imponert meg. Her viser menneskene i prosjektet ikke bare kompetanse for utvikling av eiendommen, men også utviklingen av et helt kvartal. Med dette prosjektet skal vi løfte Kvadraturen. Vi skal også ta nye steg for Selvaag Eiendom som byutvikler. Det er en spennende tid vi har foran oss.
Vi har derimot lagt bak oss en lang periode med usikkerhet, der fokus på leietakerne våre og forståelse for deres utfordringer har vært enda viktigere enn før. Mange har opplevd tøffe tider med restriksjoner og gjentatte nedstengninger, spesielt på bygulvene våre. God leietakerkommunikasjon har vært avgjørende for å holde lagmoralen oppe – både for oss selv og våre leietakere. Dette blir ikke mindre viktig i tiden fremover, og vi skal fortsette å jobbe for å klatre ytterligere i kundetilfredshetsundersøkelsen til Norsk leietakerindeks.
Fornøyde leietaker er verdiskapende og er et resultat av fokuset i vår organisasjon. At alle våre lagspillere får vist frem hva de kan best, samtidig som vi jobber sammen mot et felles mål, tror vi er medvirkende til at vi nok en gang er blitt kåret til en av Norges beste arbeidsplasser etter den globale standarden Great Place To Work. Dette har vi lyktes med til tross for at den gode og nyttige «garderobepraten» som vanligvis skjer på kontoret nok et år har tatt oss fra team til Teams.
Med blikket rettet fremover skal vi fortsette å utvikle våre medarbeidere og eiendommer. Da bidrar vi også til verdiskapning for våre eiere, våre leietakere og for områdene der vi er til stede. Det er vårt fokus for 2022.
